PER AZIENDE, RESPONSABILI ED ENTI DI FORMAZIONE
Gestire le persone, accompagnare un nuovo collega, affrontare una situazione di rischio. La formazione parte dal lavoro che i partecipanti devono svolgere.
GESTIRE LE PERSONE NEL LAVORO QUOTIDIANO
Quattro proposte da adattare alla tua azienda. Scegliamo il tema, le situazioni su cui esercitarsi e gli strumenti da utilizzare dopo il percorso.
PER RESPONSABILI E COORDINATORI
Affidare attività, chiarire l’autonomia e verificare il lavoro quando cambia il proprio ruolo nel gruppo.
PER TITOLARI E CHI GUIDA UN TEAM
Affrontare un errore, un’aspettativa disattesa o una tensione senza rimandare il confronto.
PER HR E RESPONSABILI CHE ASSUMONO
Definire che cosa verificare e confrontare le candidature attraverso esempi pertinenti al ruolo.
PER HR, RESPONSABILI E TUTOR
Organizzare l’affiancamento e dare seguito ai primi mesi con il metodo 7–30–60.
Possiamo partire da un solo tema o concordare un percorso di più incontri.
DOCENZA SULLA SICUREZZA SUL LAVORO
Collaboro con aziende, enti di formazione e società di consulenza. Porto in aula esempi e confronto, tenendo conto delle mansioni e delle responsabilità dei partecipanti.
Scopri le docenze sulla sicurezzaRiconoscere i rischi e collegare procedure e comportamenti alle attività quotidiane.
Organizzazione, responsabilità e coerenza tra le decisioni e il lavoro svolto.
Vigilanza, comunicazione e intervento nelle situazioni che richiedono attenzione.
COME DEFINIAMO IL PERCORSO
Mi racconti chi partecipa e quale situazione vuoi affrontare. Concordiamo contenuti, durata, materiali e compenso prima di iniziare.
Per la formazione HR lavoro da remoto in tutta Italia e con incontri in azienda concordati. Per le docenze sulla sicurezza definiamo sede e modalità con chi organizza il corso, in base al percorso previsto.
QUALIFICHE PROFESSIONALI
Ho completato i percorsi di formazione sui sistemi di gestione per la qualità, l’ambiente e la salute e sicurezza sul lavoro.
Percorsi We-Learn · febbraio 2025.
Il mio profilo professionale su LinkedInPARTIAMO DALLE PERSONE COINVOLTE
Un primo confronto di 30 minuti, gratuito e senza impegno.